Direitos Durante o Contrato
Perguntas reais sobre direitos durante o contrato. Demissão, verbas, assédio, jornada e direitos de quem trabalha com ou sem carteira assinada.
Analisar meu CasoQuando se aplica
- →Horas extras que somem do holerite
- →Insalubridade e periculosidade
- →Acúmulo de função
- →Faço o mesmo e ganho menos
O que você pode conseguir
- Adicional de no mínimo 50% sobre a hora normal nos dias comuns. Em domingos e feriados, o percentual costuma ser maior.
- Pedir diferenças salariais pelo período em que você exerceu a função de outro cargo, especialmente se for um cargo melhor remunerado.
- A empresa pode fornecer os equipamentos e a estrutura, ou combinar um reembolso pelos gastos.
- Depósito mensal de 8% sobre a sua remuneração, incluindo, em regra, horas extras, adicionais e décimo terceiro.
Como agir
Reúna a documentação
Junte contratos, comprovantes, mensagens e qualquer prova relacionada a direitos durante o contrato.
Formalize o pedido
Registre reclamação ou notificação por escrito junto à parte responsável, guardando o protocolo.
Acompanhe o prazo
Verifique o prazo prescricional aplicável ao seu caso para não perder o direito de agir.
Busque orientação jurídica
Um advogado especialista avalia o caso e indica o melhor caminho, administrativo ou judicial.
Aprofunde o assunto
Artigos sobre Contrato
Horas extras que somem do holerite: como provar e cobrar
Você fica até mais tarde, mas a hora extra nunca aparece no holerite? Veja como provar e cobrar tudo o que é seu por direito.
Insalubridade e periculosidade: o adicional que você não recebe
Você trabalha exposto a risco ou agente nocivo e não recebe adicional? Entenda insalubridade e periculosidade, percentuais, perícia e como cobrar.
Acúmulo de função: trabalho por dois e recebo por um
Faz o trabalho de dois e recebe por um? Entenda o acúmulo de função, o que diz a CLT e quando você pode ter direito a um plus salarial.
Faço o mesmo e ganho menos: equiparação salarial
Você faz o mesmo trabalho que um colega e ganha menos? Entenda a equiparação salarial, os requisitos do art. 461 da CLT e como cobrar a diferença.
Home office: quem paga internet, luz e equipamento?
No home office, quem paga internet, luz e equipamento? Entenda o que a CLT e a Lei 14.442/2022 dizem sobre teletrabalho e reembolso de despesas.
FGTS atrasado ou sumido: como descobrir e cobrar
Seu FGTS pode estar atrasado ou faltando depósitos. Veja como conferir o extrato, descobrir o que sumiu e cobrar as diferenças.